Законно ли будет, если я не выйду на работу?

Я мать одиночка, воспитываю ребёнка одна. Дочке 3 года. В садике с 1 по 5 мая и с 9 по 12 мая официальные выходные. Руководство поставило меня в графике 2,3 и 10 мая, узнала я об этом вчера из письма по рабочей почте. На письмо ответила и объяснила, что не смогу в эти дни работать. Ответа не была и сегодня связалась по телефону с руководителем. На что руководитель сказал нужно было мне их предупредить заранее, а сегодня уже поздно и график уже согласован. Законно ли будет, если я не выйду на работу или все же лучше приехать на работу с ребёнком?

Жанна, Москва
1 мая в 11:23
Вопрос: №9667
Категория: Трудовое право
Ответы юристов (3)

Похожие вопросы